机构设置

    办公室

    协调局机关政务工作；负责全县档案工作的情况综合和统计；起草全局性文稿，审核局内各股室以局名义发出的文件；负责机构编制、人事、工资、文秘、保密、信访、接待、保卫、财务和后勤管理有关工作；负责局务会、办公会决议事项的督办工作。

    业务法制

    负责对全县档案业务工作的宏观管理，对县直机关、企事业单位、乡镇和其他组织的档案工作进行监督、检查和指导；贯彻执行党和国家及上级业务主管机关关于档案工作的法规、业务规范，并组织实施；负责对全县档案法律、法规执行情况的监督检查，查处违法案件；负责组织、指导县直机关事业单位和乡镇档案的目标管理的咨询、考评、验收工作；协调档案系列职称评聘工作，负责全县档案系列职称评聘材料的上报工作，开展档案系列职称培训的组织工作；配合县直各专业主管部门抓好专业档案工作；开展调查研究，结合本县实际，拟定档案管理实施意见、方案和业务规范，并组织实施；负责档案科研项目的立项、申报、协调鉴定及推广应用工作；负责档案安全保管保护工作的指导与监督。

    信息管理股

    负责对县直机关、团体和企事业单位进馆档案资料的鉴定、接收和社会零散档案的征集、编目；负责对馆藏档案及资料进行科学管理和保管，逐步实现其规范化和标准化；应用现代先进技术和方法保管保护档案，延长档案的寿命；定期对库房实施保洁，落实安全、防范措施，及时修裱抢救褪变破损档案，确保档案的绝对安全；开发档案信息资源，定期向社会公布档案信息、资料；开展专题性资料编研工作；负责编制检索工具，完善检索体系，逐步利用微机等现代化工具和手段管理档案；负责做好档案的接待查阅工作；按规定认真做好开放档案的鉴定和标识工作；负责与图书馆、博物馆、专业档案馆等单位进行馆际交流，疏通信息渠道，做到信息共享。